Gubbarnas parad – det går åt h-e för sakta!
Bo Liffner. VD för Ica Fastigheter 1991–2010. Rutit till mot slappa danska fastighetsägare. Bosatt i Västerås, passionerad golfare och anhängare av Manchester United. Citat: ”Om jag vore 25 idag skulle jag välja fastighetsbranschen igen”. Sitter i styrelsen för AMF Fastigheter och ger råd till Svenska Handelsfastigheter.
Jaha, då var det dags för gubbarnas parad igen. Fastighetsvärlden har haft omröstning och utsett de 50 mäktigaste i fastighetsbranschen.
Vi möts av duktiga medelålders eller äldre herrar. Inget ont eller illa menat över deras kompetens och kunnande men var är KVINNORNA???
Fastighetsvärlden har en liten ruta där man konstaterar pliktskyldigast – ”Allt fler kvinnor och allt högre”.
Sen skriver man: ”Det må gå långsamt, men förändringar sker. Årets lista innehåller sex kvinnor på 50-listan”. Slut citat.
Långsamt? Det går inte i något tempo alls. Det är åt h-e för sakta.
Vi har inte råd att hålla så många kvinnor utanför. För några år sen såg jag många duktiga på väg upp, men någonstans blev det stopp.
Det tar lång tid att bryta ett mönster säger en del. Javisst, men det går också att sätta fart på saker. Se till exempel internet och allt runt omkring. Tänk fem år tillbaka, tänk tio år tillbaka – vilket racertempo.
Nu är detta inte bara ett problem för fastighetsbranschen. Men nu har storbolag som Volvo, SSAB, Ericsson, H&M, Sandvik med flera vaknat till liv och nu ska det hända grejer. Ett nytt projekt ska skapas ”Battle of the numbers”. 100 kvinnor från dessa bolag ska genomlysa det egna företaget och dela med sig av erfarenheter. Så skönt säger gubbmaffian – då klarar vi oss ett år till medan damerna utreder.
Har inte männen något att tillföra i en sådan grupp?
Alla dessa kvinnliga nätverk. Det finns även ett antal i fastighetsbranschen, men för de saken framåt? Tveksamt.
Det är väl fint och gulligt att byta erfarenheter med andra kvinnor, nätverka och skapa affärsmöjligheter. Men är det inte fel plan? Det är väl dumt att spela handboll om det är fotboll som gäller.
Ärligt talat är vi inte färdiga med utredningar, genomlysningar etc. Det är väl dags att börja agera och inse det är färdigsnackat.
Vem har då största ansvaret?? Jo, naturligtvis ägarna och styrelsen i bolagen. De måste agera men hur ska det gå till? Det är ju fullt av män där. Javisst, men alla vet ju att långt över 50 procent av högskolestuderande är kvinnor. De är det redan idag men blir än mer imorgon – de välutbildade.
Ska man skapa än mer lönsamma bolag måste man handla nu. Inget att vänta på. Alla beslutsfattare-stoppa inte huvudet i sanden utan gör nåt.
Jag vill se en annan 50-lista nästa år.
OCH
- Lars-Gunnar Björklund, Tipsextras fader. Tack för allt.
Företagsobligationer. Kan det bli nästa bubbla?
- Sorry Zlatan, Ballo d’Or bara för de bästa.
Friends – vilken fantastisk arena.
– Men hur ska man ta sig dit och därifrån?
– Grattis till Bossen 2013.
- Kommer tågen att gå i vinter?
Efter vinter kommer sommar gäller både affärer som väder.
- Ser ut att bli ytterligare ett Manchesterår – antingen U eller C.
Önskar er alla en God Jul och Gott Nytt År!
