Junior Asset Manager till Coeli
Coelis satsning inom fastigheter växer och söker nu dig som vill ansluta till deras professionella team i rollen som Junior Asset Manager.
Om tjänsten
Som Junior Asset Manager ingår du i Coelis fastighetsteam och blir ett viktigt tillskott till deras fortsatta tillväxtresa. I rollen kommer du att ha ett nära samarbete med Fastighetschef, och kommer själv att få ansvara för vissa delar av portföljen. Du arbetar nära befintliga hyresgäster, men arbetar även aktivt med att bearbeta och genomföra nyuthyrningar. I rollen kommer du även att få ansvara för en del enklare byggprojekt. Tjänsten innebär vissa resor kring Stockholm men även Göteborg och Jönköping så det är av vikt att du trivs med en flexibel vardag.
Tjänsten utgår från Coelis huvudkontor på Sveavägen i centrala Stockholm och rapportering sker till Fastighetschef, Filip Kvillerud.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
- Vara delaktig i framtagande av budget, prognos, resultat och affärsplaner för fastigheter i portföljen
- Att med stöd av Fastighetschef genomföra hyresförhandlingar
- Upprätta hyresavtal och se till att hyresvillkor uppfylls
- Uppföljning av myndighetsavtal
- Administrativa uppgifter i samband med förvärv av nya fastigheter
- Vårda och utveckla relationen med våra kunder för att säkerställa kundnöjdhet och långsiktiga partnerskap
- Effektivisering av processer och rutiner inom fastighetsförvaltningen
Dina kvalifikationer
- Examen med inriktning mot fastighetsförvaltning eller fastighetsekonomi
- 1-2 års erfarenhet av kommersiell fastighetsförvaltning
- Goda kunskaper inom fastighetsjuridik samt förståelse för drift och underhåll av fastigheter
- Erfarenhet av administrativt arbete samt framtagande av hyresavtal
- Färdigheter i att utföra hyresförhandlingar med stöd av ledning
- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift både i svenska och engelska
- B-körkort
Coeli söker nu dig som är i början av din karriär och som har ett stort intresse för fastigheter, med ambition att utvecklas och lära mer. Det är av stor vikt att du är en kommunikativ person som har lätt för att prata med och skapa relationer med olika människor. Du har ett naturligt sinne för affärer och arbetar ständigt för att skapa värde, för såväl organisationen som för kunderna. Det är av stor väsentlighet att du passar väl in i bolagets kultur och att personkemin stämmer överens med övriga kollegor, där vi ser att du som person bidrar med energi och entusiasm till teamet.
Din ansökan
Vi som samarbetar med Coeli i denna rekrytering är Boardtalk. Vi ser fram emot din ansökan snarast då urval och intervjuer sker löpande. Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt. Har du frågor om tjänsten kontakta gärna ansvarig rekryteringskonsult Johan Magnusson, telefon 072-248 65 31, e-mail johan.magnusson@boardtalk.se eller Emelie Blomkvist, telefon 079-790 88 36 e-mail emelie.blomkvist@boardtalk.se på Boardtalk. Välkommen med din ansökan!
Om Coeli
Coeli är en aktiv investerare, kapitalförvaltare och förmögenhetsrådgivare med förtroendet att förvalta drygt 50 miljarder kronor åt våra kunder. Vi skapar mervärden genom rådgivning och förvaltning för förmögna privatpersoner, entreprenörer, Family Offices, företag och några av världens största institutioner.
Vi förvaltar kapital inom aktier, obligationer, hedgefonder samt gör direktinvesteringar inom fastigheter och Private Equity. Genom vår partnerskapsmodell attraherar vi några av de främsta förvaltarna på marknaden och säkerställer att dessa drivs av samma mål som våra kunder och investerare – att skapa stora värden. Genom vårt eget investmentbolag investerar vi i unika onoterade investeringar, så som Private Equity och fastigheter med förutsättningar att leverera 3-5 gånger investerat kapital på 3-5 år. Vi investerar vårt eget kapital tillsammans med våra investerare och kunder, på samma villkor.
Coeli grundades 1994 och är idag ett företag med cirka 140 anställda. Vi finns representerade med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö och Uppsala.
Coeli vill vara en arbetsplats där vi utmanar traditionella lösningar och strävar efter att göra allt lite bättre. En arbetsplats med många möjligheter och hög fart. Vi jobbar aktivt för att skapa en kultur där vi värdesätter kompetens och involverar varandra för att dra nytta av olika perspektiv. Vi vågar delge våra erfarenheter, upplevelser och kan vara oss själva. Hos oss belönas medarbetarna för att skapa långsiktiga relationer och värden.
Läs mer på www.coeli.se.