Persontoppen

Vill påverka och utveckla

Efter en lång karriär på Svefa med ansvar för transaktionsrådgiving skiftar han nu fokus mot arkitektur och fastighetsutveckling.

Gustav Källén

Ålder: 39 år.
Bor: Radhus i Vällingby.
Familj: Fru och två barn.

Fritid: Kampsport, matlagning, tränar sonens ishockeylag.

Nya bolaget

Archus: Grundades i Västerås 1986 och består i dag av tre dotterbolag: Arkitektur, Development med affärsutveckling och strategisk rådgivning samt Partner som är byggherreombud.

 

Efter avslutade ekonomistudier i Lund var Gustav Källén inte säker på vilken bransch han skulle trivas i och valde därför ett brett uppdrag som managementkonsult. Men efter ett par år kom han i kontakt med Veidekke Bostad och kände snabbt att det var rätt.

– Att få vara en del av samhällsbyggnadssektorn som är central ur socialt, ekonomiskt och ekologiskt perspektiv intresserar mig, samtidigt som jag får vara med och påverka projekt och framtida utveckling vilket är stimulerande, säger Gustav Källén.

På Veidekke Bostad kom han i kontakt med Lennart Weiss som då var på väg till Svefa.

– I ett svagt ögonblick lovade jag Lennart att om han fick jobbet som vd på Svefa så skulle jag följa med. Vi kom att jobba tillsammans under tre roliga år, minns Källén.
Tillsammans med Mikael Lundström tog utvecklingen fart och innehöll såväl bolagsförvärv som breddning av tjänsteutbudet. Samtidigt som konsultbranschen professionaliserades för varje år med högre krav både på beslutsunderlagen och de som tar fram dem.

Efter elva år på Svefa ville han se en ny del av samhällsbyggnadssektorn, och han nappade på erbjudandet att bli ny koncernchef för Archus.

– Jag var nyfiken på arkitektur och fastighetsutveckling som också är en form av rådgivning. Det är också den del av branschen som står för kreativitet som det ska bli intressant att få en djupare förståelse för, säger Källén och fortsätter:

– Archus ska fortsätta stå för kraften, att ta idén till genomförande. Det kan innebära breddning av kompetensen och ytterligare tillväxt geografiskt, men det är inte tillväxten i sig som är det överordnade. Det är från medarbetarna kraften kommer, och det är där jag lägger kraft och fokus.

Har ditt bolag gjort någon nyrekrytering som ni är stolta över och som branschen borde få kännedom om? Eller har du kanske själv börjat på ett nytt jobb?

Mejla gärna information till personnytt@fastighetsvarlden.se

Fler på nya jobb